Avec l’Esprit d’équi, valorisez votre potentiel et celui de vos équipes !

Nos valeurs

Valoriser les compétences individuelles

Mettre en lumière le collectif

Conduire un management collectif

Notre actualité

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Cet hiver, il est de temps de re-motiver les troupes autour d’une séance d’équicoaching !

L’hiver et sa morosité ambiante commence à s’installer dans notre quotidien. La rentrée et l’effet « bonne mine » des vacances d’été pour votre équipe est déjà loin derrière vous. Vous pensez donc qu’il serait bon de redynamiser et remotiver la team tout en reprenant du plaisir à faire les choses ensemble. Une journée de formation en équicoaching chez Esprit d’équi, aux côtés des chevaux, en pleine nature, pourra répondre à ce besoin !

Esprit d’équi va d’abord vous permettre d’optimiser le management. […]

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Leadership : avez-vous les clés pour endosser le costume du leader pour votre équipe ?

Le leadership peut être défini simplement comme étant le rôle ou la position du meneur, ou plus exactement la capacité d’un individu à influencer, à motiver, et à rendre les autres capables de contribuer à l’efficacité de l’équipe auxquels ils appartiennent. Focus sur la fonction du leader et son importance.

Comme dit plus haut, le leadership fait référence à cette capacité à prendre le lead, mener un groupe. C’est par son autorité naturelle, tout en sachant inspirer la confiance, que le […]

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Le bien-être du cheval passe aussi par la qualité de la relation qu’il entretient avec l’Homme

Pour faire suite à notre précédent article à propos des indicateurs de bien-être chez le cheval, il en est un à ne pas négliger : sa relation avec l’Homme. Celui-ci va jouer un rôle majeur dans la manière dont le cheval va d’évaluer son environnement et donc son état de bien-être.
Pour faire simple, la relation Homme-animal se caractérise par la manière dont chacun des partenaires de la relation perçoit l’autre. Ainsi, étudier une relation implique d’étudier la perception émotionnelle de […]

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